会计公司的职责与业务范围
在土耳其，会计师事务所根据《会计职业法》和《税法》负有广泛职责，包括记账、申报、审计和税务咨询服务。本文详述其法律责任、保密义务、职业独立性要求，以及企业与其合作时应注意的合规要点。
在土耳其需要保有的法定会计账簿有哪些？
在土耳其，所有企业都须根据相关法规保留一系列法定会计账簿，如日记账、总账、库存账等。这些账簿必须经过工商登记并依法认证。本文系统介绍了土耳其法定账簿的种类、设立要求及电子化转型趋势，为投资者和会计从业者提供实用指引。
土耳其的税收制度是怎样的？简要说明
土耳其作为连接欧洲与亚洲的重要国家，其税收体系对国内外企业均具有重要影响。本文将从企业所得税、增值税等核心税种入手，概述其征收方式与税率结构，为有意进入土耳其市场的企业提供基本参考。
在土耳其的税收居民身份证明能带来哪些便利？谁可以申请，如何申请？
本文深入介绍了在土耳其申请“税收居民身份证明”所带来的好处，包括避免双重征税、享受税收协定待遇等优惠。同时说明了哪些人有资格申请此证明、申请所需材料及流程，帮助在土耳其投资或居住的个人和公司更好地规划税务策略。
土耳其出口收入强制结汇比例提高至35% – 2025年最新法规
为加强外汇储备管理，土耳其政府宣布自2025年起将出口收入的强制结汇比例从原来的40%降至35%。本文介绍了该规定的法律依据，涵盖影响的行业范围、执行机制，以及对出口企业和外贸经营者的潜在影响。同时，也简要比较了该政策与以往政策的变化，为企业做出财务安排提供参考。
土耳其公司签订的合同中包含的违约条款是否需要缴纳印花税？
本文分析了在土耳其公司签订合同过程中违约条款的印花税问题。文章详细介绍了土耳其印花税法的基本规定，解释了哪些情况下违约条款可能被视为需缴纳印花税的内容，并结合实际案例进行了说明。对于计划在土耳其开展业务或已有商业合作的企业具有一定的参考价值。
2025年在土耳其进行现金增资的公司将缴纳更少的税
根据2025年起生效的税收新规，在土耳其进行现金增资的公司将获得企业所得税方面的重大减免。本文深入解读了该政策的具体内容、适用条件以及公司如何申请并受益于这一优惠。
土耳其员工的产假、哺乳假及相关权利：依据《土耳其劳动法》详解
根据《土耳其劳动法》第74条，女性员工在怀孕与生产期间可享受产假、哺乳假及育儿相关权益。本文将介绍正式产假时长（共16周）、哺乳假每天1.5小时的安排、可延长假期的情形，以及雇主在此期间的法定义务。
土耳其工作场所的夜间工作时间与规定：根据第4857号《劳动法》的适用原则
根据第4857号《劳动法》，夜间工作指从晚上20:00至次日06:00之间的工作时段。夜班员工每日工作时间不得超过7.5小时，雇主还需确保健康监测与特殊保护措施。本文将系统解析相关法律原则及雇主的合规要求。
根据土耳其《劳动法》：儿童与青少年工人的雇佣条件
土耳其法律允许在特定条件下雇佣15岁以上的青少年，且不得影响其教育与健康。本文将说明儿童与青少年工的定义、可从事的工作类型、每日工作时间限制，以及雇主的法定义务与处罚条款。
